Trochę historii...
Europejski Fundusz Społeczny (EFS - European Social Fund) został utworzony w 1957 roku na podstawie Traktatów Rzymskich. Jest głównym instrumentem wspierającym działania podejmowane w ramach Europejskiej Strategii Zatrudnienia. Zadania Europejskiego Funduszu Społecznego precyzuje Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady nr 1784/1999/WE. Zgodnie z nim działania w ramach EFS powinny być zorientowane na zapobieganie i przeciwdziałanie bezrobociu oraz rozwijanie potencjału kadrowego i integrację społeczną rynku pracy.
Priorytety Europejskiego Funduszu Społecznego
Do podstawowych zadań EFS należy inwestowanie w rozwój kwalifikacji zawodowych obywateli państw Unii Europejskiej, wspieranie rozwoju przedsiębiorczości i promowanie równości szans w dostępie do rynku pracy. Głównymi celami funkcjonowania Europejskiego Funduszu Społecznego są:
Dodatkowo EFS finansuje jedną z czterech inicjatyw wspólnotowych EQUAL. Inicjatywa ta promuje środki zwalczania wszelkich przejawów dyskryminacji i nierówności związanych z rynkiem pracy. Środki EFS rozdysponowane są pomiędzy dwa typy programów operacyjnych:
Szczegółowych informacji na temat projektów udzielają:
Jarosław Szymkiewicz - Kierownik CAZ - pok. 16, tel. 048 617-12-88 wew. 35
Agnieszka Radziborska - Kaźmierczyk- Samodzielny Specjalista ds. Programów - pok. 16, tel. 048 617-12-88 wew. 12